De preliminära skolresultaten för de kommunala grundskolorna i Göteborg för vårterminen 2019 är klara. I årskurs 9 ökar andelen elever som är behöriga till gymnasieskolans yrkesprogram.
Eva Magnusson är ny förbundschef i Samordningsförbundet Storgöteborg. Förbundet övertar från den 1 juli ansvaret att finansiera och samordna arbetslivsinriktad rehabilitering från de fyra existerande förbunden i Göteborg.
Torsdag 20 juni presenterar vi de preliminära skolresultaten för vårterminen 2019.
Christina Alvelin har lång erfarenhet av den kommunala sektorn med många år som ledare i Härryda kommun, Lerums kommun och Göteborgs Stad. Närmast kommer hon från en tjänst som sektorchef för stöd och omsorg i Lerums kommun.
Kommunfullmäktiges presidium har nu utsett årets mottagare av Göteborgs Stads förtjänsttecken. Förtjänsttecknet, som består av ett märke och en Poseidonstatyett, delas ut varje år till personer som gjort betydande insatser för staden.
Chefer och administratörer i Göteborg Stads förvaltningar kan ha haft för stora läsbehörigheter i stadens lönesystem. Flera förvaltningar har nu gjort en personuppgiftsanmälan till Datainspektionen.
Nästa vecka är det dags för 14 deltagare från Arbetsfokus daglig verksamhet att “jobbskugga” olika arbetsplatser, ett projekt som arrangeras för tredje året i rad i Örgryte-Härlanda. Företag som jobbskuggas i år är bland annat Slottsskogens djurgårdar, Stora teatern och Freja blommor. Målet med jobbskuggning är att minska fördomar och motverka utanförskap på arbetsmarknaden.
Stadsdelsnämnden för Örgryte-Härlanda beslutade idag att avsluta stadsdelsdirektören Katarina Othelius anställning. - Stadsdelen befinner sig sedan en tid i en bekymmersam ekonomisk situation och nämnden bedömer att vi behöver göra en förändring i ledarskapet för att ytterligare öka fokus på att hantera verksamhetens utmaningar, säger Hanna Linnea Wettermark, stadsdelsnämndens ordförande.
Ökad social träning och integrering, fler friskdagar och lugnare arbetsmiljö är några av de positiva resultaten av ett nytt arbetssätt som vuxit fram på Valthornsgatans förskola, där barnens lärande och utveckling står i centrum. - Eftersom vi ser så goda resultat börjar vi nu sprida arbetssättet vidare, säger Kajsa Fröman, förskolechef.
Satsning på utökning av antalet sommarjobb för gymnasieungdomar, fortsatt och breddad satsning på skräddarsydda kompetensutvecklingsinsatser och fortsatt och utvecklad satsning på språkstödsutbildningar är några av de områden som förvaltningen för arbetsmarknad och vuxenutbildning kommer att satsa på under 2019.
1900 platser kommer i år att matchas mot de 3160 sökande, att jämföra med förra årets 1400 platser. Nytt för i år är också Göteborgs stad samarbete med den privata sektorn.
Idag är det grand final på Västsvenska Handelskammaren. 64 elever från Biskopsgården står inför företagare, lärare, rektor och föräldrar och presenterar vad deras första prao-vecka betytt för dem. Inom loppet av ett år är målet att 1 000 praoplatser likvärdiga detta koncept är framme.
Den 14 januari tävlar matlagningsintresserade högstadieelever i Kockduellen på Ester Mosessons gymnasium.
Arbetsmarknad och vuxenutbildning har i veckan blivit beviljad finansiering av EU för Projekt Plus. Projektet är en samverkan mellan tio företag i regionen och stadens Kompetenscenter som står för 120 deltagare. Projektet kommer starta i april 2019.
15 november klockan 14 - 15 gör Ylva Johansson ett studiebesök på Kompetenscenter Hisingen, Vågmästaregatan 1A, för att ta del av hur Arbetsmarknad och vuxenutbildning jobbar med etableringen av kvinnor med kortare utbildning. Under besöket kommer Ylva Johansson samtala med såväl personal som deltagare. Besöket är öppet för media, anmäl intresse till Linda Högbacka, kontaktuppgifter bifogat.
Den 6 november fattade Nämnden för arbetsmarknad och vuxenutbildning beslut i en av de största upphandlingarna som Göteborgs Stad genomför. Frågan om vilka som ska erbjuda göteborgarna vuxenutbildning och skräddarsydd kompetensutveckling de kommande fyra åren är avgjord.
Clean Car Service är mer än en vanlig biltvätt. Det är en helt ny affärsmodell där syftet är att få människor från Biskopsgården i jobb. Samtliga åtta bilvårdare på Clean Car Service har fått gå en utbildning innan de började arbeta. Här fick de alla möjlighet att ta körkort och har också utbildats i bil- och kundvård- Allt för att ha de förutsättningar de behöver för att kunna göra jobbet.
Göteborgs cykelvänligaste arbetsplats blev i år stadens egen miljöförvaltning. På fredagen fick anställda därifrån ta emot priset av trafiknämndens ordförande Shahbaz Khan och trafikdirektör Stefan Eglinger.
Med start 18 september tar Iter, Göteborgs Stad, emot 12 unga volontärer från hela Europa. Under två veckor ska de bland annat måla i Sätt färg på Göteborgs satsning ”21 km konst”, gå på studiebesök och laga middag hemma hos svenskar.
Göteborgs Stad har tillsammans med flera strategiska parter som arbetar med kompetensförsörjningsfrågan i regionen bildat Göteborgsregionens kompetensråd. Målet är att på en övergripande nivå, oberoende av konjunktur och oavsett bransch samverka kring kompetensförsörjning så att fler företag kan hitta rätt kompetens och att fler individer hittar rätt jobb.
